要約– category –

「大学の要約課題で何をどう書けばいいかわからない」「論文要約のコツが知りたい」と困っていませんか？ 大学では読書レポートや卒論など、要約を書く機会が最も多く、論文に対する理解度を示す重要なスキルです。しかし、適切な手順とコツを知らずに書く...

要点をおさえる話し方や文章の書き方は、社会人になると毎日のコミュニケーションの中で、頻繁に必要になります。 しかし要点をおさえることがうまくできる人もいますし、苦手でうまくいっていないという人もいます。 自分が要点をおさえることが苦手な場...

レポートで参考文献を引用したいけれど、正しい書き方が分からずに著作権侵害が心配で迷っていませんか？ レポートの引用には明確なルールがあり、間違った方法で引用すると著作権侵害や盗作の疑いを持たれる可能性があります。引用が主になってはいけない...

要約のスキルについて、もっと詳しく知りたいと思っていませんか? 要約は学生時代のレポート作成から社会人の会議報告まで、あらゆる場面で求められる重要なスキルです。しかし「何を言いたいのか分からない」と言われた経験がある方も多いでしょう。要約...

一生懸命に熱弁しているのに、何を言っているのか分からない人を見かけたことはありませんか。 もしかすると、自分自身にもそんな経験があるかもしれません。仕事での場面を想像するかもしれませんが、実際には仕事以外に日常生活においても大いに関係があ...

「要約の文字数はどれくらいにすればいいの？」「元の文章の何割程度が適切？」と迷っていませんか？ 要約の文字数は、指定がない場合は元の文章の内容や構成によって決まります。単純に何割という考え方ではなく、要旨と要点を見極めて、無駄を省いた簡潔...

話が長い人は本当に頭が悪いのでしょうか。実は話が長いと思われる原因は準備不足にあります。 本記事では、話が長いことで頭悪く見える理由から、相手の反応を感じ取る力・話の全体像を示す構成力・感情をコントロールして簡潔に要約する能力まで、改善に...

話が長い人っていますね。特に職場に多い気がします。 話が長い人って単純に長いだけではなく、何を言いたいのかわからない事が多いです。相手が話が長い人だと「この人、頭が悪いのかな」と思ってしまうことがありませんか。 また職場にいる話が長い人っ...

どこの会社にもいる厄介な存在が「話が長い上司」です。 話が長い人は、どの世代にもいます。ですので、新米社員から、中堅社員、ベテラン社員の中にも存在します。 しかし上司となれば、その迷惑を被る社員はたまったものではありません。 リーダーや課長...

話が長い人っていますね。 話が長くても、魅力的で引き込まれるように聞き入ってしまう場合もあります。 しかし話がむだに長いだけで、相手が困ってしまう場合の方が多いです。 当記事で紹介するのは、気づかないうちに自分自身が「話が長い人」になってい...