要約– category –

話が長い人っていますね。特に職場に多い気がします。 話が長い人って単純に長いだけではなく、何を言いたいのかわからない事が多いです。相手が話が長い人だと「この人、頭が悪いのかな」と思ってしまうことがありませんか。 また職場にいる話が長い人っ...

どこの会社にもいる厄介な存在が「話が長い上司」です。 話が長い人は、どの世代にもいます。ですので、新米社員から、中堅社員、ベテラン社員の中にも存在します。 しかし上司となれば、その迷惑を被る社員はたまったものではありません。 リーダーや課長...

話が長い人っていますね。 話が長くても、魅力的で引き込まれるように聞き入ってしまう場合もあります。 しかし話がむだに長いだけで、相手が困ってしまう場合の方が多いです。 当記事で紹介するのは、気づかないうちに自分自身が「話が長い人」になってい...

人にどう思われるか気にして生きていたり、自分を責めてしまう傾向がある、そんな悩みを抱えていませんか？ ジェリー・ミンチントンの「うまくいっている人の考え方」は、自尊心を高める方法を100個紹介している自己啓発書です。他人と比較せず自分の価値...

上司に何を言いたいか分からないと指摘されたり、報告が長いと言われたりした経験はありませんか？ 要約力とは、情報から要点を抽出して簡潔に伝える能力のことです。社会人にとって必須のスキルで、要約力がある人は話が分かりやすく全体像を掴みやすいた...

要約をするときに、迷うことの一つに「省く」事ではないでしょうか。 要点をまとめるときに、どこまで省いて良いのか、迷うのだと思います。一つの目安は、要旨に沿って要約文を作ろうとするときに、ある部分を省いたときに、要約文としての意味が通じなく...

社会人が会社の中で、たびたび経験することに次のような場面があります。 上司に仕事の状況を聞かれて答えたが、上手く伝えられたか不安を感じる また言われてしまった。「何が言いたいのか分からない」簡潔に言いたいことがまとめられない 実際、上司から...

話題になっているから読んでみたいけれど、哲学書は難しそうで迷っていませんか？ シェリー・ケーガン教授の「死とは何か」は、イェール大学で17年連続最高の講義に選ばれた哲学授業を書籍化したものです。哲学は明確な結論を出すのではなく思索を深めるこ...

報告書の作成や要点をまとめる時など、文章力に不安がある人が日本語的におかしな文章を作成してしまうことがあります。 そんな時に、「変な日本語を使うよりポイントを箇条書きにしてくれた方が分かりやすいのに」と感じることが多々あります。もし社会人...

要点とは、物事の大切な箇所です。また要約するために、要旨に関連するポイントを本文から抽出したものでもあります。本や文章の場合は段落ごとに要点がある場合もあります。 社会人の場合なら、文章化されていない業務状況のなから要点を抽出することもあ...